Dešimt Krasnojarsko srities žemės ūkio ir maisto pramonės įmonių, įgyvendindamos nacionalinį Darbo našumo projektą, pristatė taupias gamybos priemones. Pirmąsias dešimt kovo dienų žemės ūkio valdoje „Dary Malinovki“ buvo apibendrinti šešių mėnesių projekto rezultatai.
Kaip bandomąjį srautą, kuris buvo optimizuotas, pasirinkome luptų bulvių gamybą Sukhobuzimo rajone. Regioninio kompetencijų centro darbo našumo srityje ekspertai (Mano verslo centro padalinys) ir įmonės darbo grupė dirbo diagnozuodami ir diegdami efektyvius liesos gamybos metodus.
Tarp pagrindinių problemų, turinčių įtakos galutiniam rezultatui, jie įvardijo netolygų personalo darbo krūvį, prastovas gamybos procesuose, nereguliarias produkcijos atsargas, neefektyvų darbo vietų organizavimą ir kt.
Per šešis mėnesius pavyko 17 sutrumpinti nuskustų bulvių gamybos laiką, 15,5 proc. sumažinti nebaigtų darbų apimtį, o vienam asmeniui tenkančią produkciją padidinti 20 proc. Gauti rezultatai, preliminariais skaičiavimais, kas mėnesį bendrovei jau duoda daugiau nei milijoną rublių pelno.
„Dalyvaujant nacionaliniame darbo našumo didinimo projekte gavome nemokamą prieigą prie kompetentingų specialistų ir kartu su jais nuėjome ilgą kelią. Mums padėjo suprasti savo problemas ir sukurti technologinius procesus. Palyginti su praėjusiais metais, dabar gamybos nuostoliai sumažėjo daugiau nei 20%! Svarbu ir tai, kad į projektą galėjome įtraukti gamybinį personalą, tad dabar mūsų darbuotojai supranta, kaip tai įtakoja galutinį rezultatą, efektyvumą. Iki šiol esame apmokę daugiau nei 100 darbuotojų, iš jų 14 vyresniųjų vadovų“, – dalijosi direktorių valdybos pirmininkas. Žemės ūkio ūkis „Malinovkos dovanos“ Vasilijus Germanas.
Remdamasi taupių gamybos įrankių diagnostikos ir tyrimo rezultatais, įmonė sudarė 68 būtinų vykdyti veiklų sąrašą. Kaip sakė bazės vadovas Nikolajus Čistovas, pavyzdžiui, dabar standartai dedami į linijas, kurios lemia produktų kokybę. Aiškių nurodymų dėka darbuotojai tiksliai įvertina bulvių kokybę, o tai padeda teisingai atlikti reikiamas operacijas. Taip pat patobulinome darbo vietas, suskirstėme įrangą ir inventorių, pašalinome nereikalingus operatorių judesius ir veiksmus. Viename iš pastatų buvo atnaujintas liftas, kuris anksčiau krovinį keldavo ilgiau nei minutę, o dabar tai padaro vos per 15 sekundžių. Dar viena naujovė – produkcijos analizės įdiegimas. Dabar meistrai per pamainą mato, kokie jie produktyvūs: ar laikosi ritmo, ar atsilieka, ar turi laiko rezervą.
„Regiono įmonės, praktiškai neleisdamos resursų ir gaudamos paramą iš valstybės per Regiono kompetencijų centrą, gali ženkliai pagerinti savo ekonominius rodiklius. Tuo remdamiesi mūsų ekspertai dirbo aikštelėje nuo žaliavų sandėliavimo iki sandėlio, kuriame saugoma gatava produkcija. Tačiau mes taip pat pateikėme rekomendacijas, kurios optimizuos visą procesą nuo dirvos paruošimo, bulvių sėjos iki perdirbimo ir perdavimo vartotojui. Priminsiu, kad įmonės į nacionalinį projektą patenka trejiems metams. Dabar žemės ūkio valdos darbuotojai savarankiškai atkartos patirtį, įgytą šiose gamybos vietose. Šiemet jie planuoja optimizuoti nešvarių bulvių ir nuplautų bulvių gamybą. Esant reikalui tikrai padėsime. Be to, bendrovė galės įgyvendinti savo investicinę programą su 300% paskola iki 1 mln. rublių iki 5 metų, kurią galima gauti pagal nacionalinį projektą“, – sakė Regioninio kompetencijos centro vadovas Pavelas Bezsalovas. Mano verslo centro darbo našumo sritis.
По материалам Krasnojarsko krašto smulkiųjų ir vidutinių įmonių plėtros agentūros spaudos tarnyba
Alinos Kovriginos nuotr